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Comprendre les spécificités et avantages des groupements et coopératives d'artisans dans le secteur artisanal.
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Identifier les principes clés de la gouvernance coopérative et les modes de fonctionnement participatifs
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Appréhender les mécanismes de mutualisation des ressources, des compétences et des réseaux au sein d'une coopérative
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Savoir construire, développer et animer un groupement ou une coopérative d'artisans
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Développer des compétences en gestion collective, résolution de conflits et prise de décision démocratique
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Intégrer les valeurs de l'économie sociale et solidaire dans la pratique artisanale
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Mesurer l'impact économique, social et environnemental d'une coopérative d'artisans
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Élaborer des stratégies pour renforcer la pérennité et la compétitivité des projets coopératifs
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Formation animée par une SCOP à succès
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Introduction et contexte
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Présentation générale : définitions, typologies et rôles
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Panorama du secteur et enjeux
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Valeurs et ESS appliquées aux coopératives
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Focus CAE CLARA (support PPT + mini-quiz)
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Focus sur l'écosystème
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Cartographie des groupements et coopératives (atelier collaboratif)
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Réseaux et fédérations d'appui (CMA, CAE, URSCOP…)
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Interactions partenariales
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Études de cas et impacts concrets
Après-midi :
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Gouvernance et fonctionnement
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Principes de gouvernance démocratique (apport + exemples)
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Prise de décision collective (débat mouvant)
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Organisation interne : rôles et responsabilités (jeu de rôle)
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Outils de mutualisation (cartographie)
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Exercices pratiques
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Simulation de prise de décision en sous-groupes
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Jeux de rôle et restitutions en plénière
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Deuxième journée
Construire, animer et développer une coopérative d'artisans
Matinée :
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Montage et animation
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Étapes clés de constitution (frise participative)
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Méthodes d'animation et mobilisation (brainstorming)
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Gestion des conflits et dynamique de groupe (mise en situation)
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Atelier participatif
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Simulation d'une réunion de lancement
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Rôles tournants, gestion des désaccords, prise de décision
Après-midi :
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Stratégies de développement et impact
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Élaboration d'un plan d'action collectif (atelier en sous-groupes)
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Grille d'analyse de modèles coopératifs (cas pratiques)
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Intégration RSE : indicateurs et bonnes pratiques (travail individuel + partage)
→ Partage d'expériences & bilan
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Témoignages ou capsules vidéo + échanges libres
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Méthode « météo des apprentissages » + nuage de mots
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Questionnaire flash et clôture participative
